部门乡镇
写信须知
我要写信
信件查询
常见问题知识库
-
如何辨明虚假招聘信息？
按照《网络招聘服务管理规定》《人力资源服务机构管理规定》等相关规定，开展职业中介活动、发布人力资源供求信息，应确保信息真实、合法、有效，并建立健全信息发布审查和投诉处理机制。 对各类网络平台招聘信息要注意甄别，警惕"话术引流"，对招聘信息可通过官网官微核实，切勿轻听轻信，以免受骗上当。如就业权益受到侵害，请及时向当地人力资源社会保障部门投诉反映。
-
如何申请公益性岗位？
公益性岗位安置对象为就业困难人员。就业困难人员指因身体状况、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业，以及连续失业一定时间仍未能实现就业的人员，具体范围由各省级人民政府根据本行政区域实际情况规定，并实施动态调整。 劳动者进失业登记后，经过就业帮扶仍然无法实现就业、且符合当地就业困难人员认定条件的，可申请认定为就业困难人员。人社部门将为就业困难人员提供职业培训、推荐企业吸纳、帮助灵活就业、扶持自主创业等帮助。就业困难人员通过市场渠道确实难以实现就业的，可申请到公益性岗位就业。具体经办机构、申请流程、所需材料可咨询当地人力资源社会保障部门。
